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公司全麵啟動幹部作風問題排查整改工作

2018年08月28日 10:05  點擊:[]

 

根據集團公司黨委關於在全集團開展幹部作風問題排查整改工作的安排,公司黨委抓早動快,立刻成立工作整頓領導小組並下設兩個督查組,決定從即日起至9月中旬集中開展幹部作風問題排查整改。本次排查整改工作采取自查整改和督促檢查兩種方式相結合進行。不劃分階段,堅持邊自查、邊整改,把自查整改、督促檢查貫穿始終,確保排查整改起到實效。

公司黨委是怎麽安排的?

公司黨委成立以黨委書記種欣睿,執行董事、總經理魏效農為組長,黨委副書記、紀委書記董建成為副組長,黨群工作部、監察室主要負責人為成員的公司幹部作風問題排查整改工作領導小組。本次排查工作將圍繞遵守政治紀律,慢作為不作為亂作為,庸、懶、散、慢、虛問題,“四風”隱形變異和群眾身邊腐敗問題等四個方麵內容開展,采取自查整改和督促檢查兩種方式相結合,邊自查邊整改,將自查整改、督促檢查貫穿始終,確保排查整改起到實效。

幹部作風問題都查什麽?

重點排查本單位幹部隊伍政治紀律、工作效能、工作狀態、擔當負責、紀律作風等方麵存在的突出問題,主要包括以下四個方麵:

1.遵守政治紀律方麵問題。重點排查是否存在深入貫徹落實習近平總書記關於作風建設批示精神不堅決、不紮實、不到位的問題;是否存在貫徹落實中央、省委和集團、公司決策部署方麵搞“上有政策、下有對策”,合意的就執行,不合意的就打折扣、搞變通;在執行中央、省委和集團、公司要求方麵是否存在陽奉陰違或者表態多調門高、行動少落實差,隻做表麵文章沒有實際行動和措施等問題。

2.慢作為不作為亂作為問題。重點排查在研究工作、製定政策方麵是否存在不深入研究、不聽取意見、不顧及職工利益,拍腦袋決策,簡單粗暴“一刀切”;在推動企業深化改革等方麵是否存在缺乏擔當勇氣,求穩怕亂,遇到矛盾不敢碰硬,不敢堅持原則,導致貽誤工作或工作長期沒有實質性進展;在抓工作落實方麵是否存在部署多落實少,熱衷作表麵文章,搞“形象工程”“政績工程”;在抓重點工程、重大項目等方麵,是否存在不深入研究、不下大力氣推進,導致資金沉澱、投資項目建設拖延、專項資金監管不嚴或被擠占挪用、重大安全生產隱患整改不力;麵對急難險重任務,特別是群體性、突發性事件是否存在不敢不願及時處置,隻往上報不表態,致使小事拖大、大事拖成大禍;是否存在濫用權力或者違反廉潔自律要求,利用職權謀取私利,辦事吃拿卡要等問題。

3.庸、懶、散、慢、虛問題。重點排查是否存在工作作風不實,工作狀態不佳,工作效率低下,在其位不謀其政、出工不出力等問題;是否存在群眾觀念淡薄,服務意識缺乏,服務水平低下,檢查問責多、提供服務少,硬性管理多、柔性疏導少等問題;是否存在工作推諉扯皮、敷衍塞責等問題;是否存在不遵守工作紀律,上班時間上網聊天、打遊戲等問題;是否存在執行請假報告製度不嚴格,經常遲到早退或擅離崗位等問題。

4.“四風”隱形變異和群眾身邊腐敗問題。重點排查是否存在“虛多實少、陽奉陰違”“知情不報、聽之任之”“層層卸責、層層不負責”“門好進、臉好看、事更難辦”、以文件會議落實工作、走秀式調研等形式主義、官僚主義隱形變異問題。是否存在違規發放津補貼、公款吃喝、公車私用、私車公養、大辦婚喪喜慶事宜、違反辦公用房管理規定,在內部食堂、培訓中心、高檔小區或寫字樓以“一桌餐”“老板家宴”名義接受吃請、大額消費拆分報銷等“四風”隱形變異等問題。是否存在業績考核、獎金分配、評優評先等方麵優親厚友,縱容、包庇下屬不上班領工資、吃空餉,違規克扣拖欠職工工資等侵害職工群眾利益問題。是否存在私設“小金庫”、違規插手幹預工程建設和物資采購,在外協工作量分配統計、現場簽證、質量驗收、賬務結算等環節吃拿卡要、收受好處等違紀違規問題。

各級幹部如何開展自查?

按照製定的整改方案和整改措施,各單位組織全體幹部特別是各級領導幹部紮實開展對照檢查;突出問題導向,結合幹部日常管理掌握情況,通過召開座談會、談心談話、問卷調查等多種方式,全麵排查幹部隊伍作風方麵存在的突出問題,著力把排查工作做細、做實,把問題找準、找透;綜合研究分析,列出問題清單、責任清單、任務清單,建立整改工作台帳,紮紮實實地進行整改;整改任務實行銷號管理,完成一項銷號一項。結合作風排查情況,對發現的普遍性問題,適時舉辦以“工作作風轉變提升服務水平”為主題的專題教育,有效推動整改工作見實效。

督查組怎麽查?

為確保自查整改工作紮實有效開展,自查整改結束後,將采取全麵檢查以及重點督查相結合的方式,對司屬各單位排查整改工作情況進行監督檢查。

1.聽取幹部作風問題排查整改工作情況匯報。

2.查閱有關資料。

3.與幹部群眾座談、個別訪談了解。

4.開展明察暗訪。以不打招呼的形式,深入重點項目建設現場、服務窗口等進行暗訪,查看工作態度、工作效率、工作作風等,聽取職工群眾對本單位作風情況的真實反映和意見建議。

5.實地複核。采取隨機抽查的方式,對各部門、各單位自查整改情況進行複核。

6.反饋檢查情況。督查組向被檢查部門、單位反饋發現的問題,對檢查發現自查不到位、整改措施不力、效果不明顯的,要求限期進行整改。(王茹)

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